扬子晚报讯 （记者 胡林）888:1！昨天是2016年国家公务员考试报名的第三天，截至昨天下午5:00，人力资源社会保障部中国就业培训技术指导中心技能竞赛处（全国技能人才评选表彰办公室）竞争比例跃居榜首，遥遥领先于其他岗位，达888：1，招考比例近千，也是目前所有岗位竞争比最大的岗位，成为最热职位，但仍有3180个职位无人报考。

江苏考生青睐国税和出入境岗位

记者了解到，截至17日17时，国考报名共有147948人通过审核。其中，工作地点在北京的职位过审人数达21079，占总过审人数的14%，与16日下午的17%相比，下降了3个百分点，平均竞争比为9：1。另外两个过万的省份为广东和山东，合格人数分别为11251人和10062人。另外，根据统计，昨日江苏考生报名人数为5919人，接近6000，报考人数增长迅速，而在报考的职位当中竞争比例较高的职位集中于国税和出入境。

专家：竞争比例低，不代表国考不“热”

据了解，人力资源社会保障部参照公务员法管理事业单位共招聘13个岗位，其中有3个岗位的招考比例都超过200:1。其中，人力资源社会保障部中国就业培训技术指导中心技能竞赛处（全国技能人才评选表彰办公室）竞争比例跃居榜首。社会保险事业管理中心综合处主任科员及以下职位，紧随其后招考比例为256:1，社会保险事业管理中心登记征缴经办主任科员及以下职位，摘得季军，招考比例为245.5:1。

专家认为，竞争比例比往年降低，不代表国考不“热”了。这是因为近年来由于国考在职位设置上更加趋于合理，加之考生对国考也越来越理性化，报了就要考，而非来“打酱油”，这也是造成国考竞争比最高职位的数据降低的原因之一，对于考生而言，这其实是个利好。